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| jyk9871 2008-05-17 20:04 |
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| 독단하지 말고 의견개진을 경청하는것 |
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| moun300 2008-05-17 18:57 |
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| 훌륭한 리더는 뛰어난 리더쉽과 부하들을 챙겨주는 마음등 여러가지가 있습니다.요즘 이명박 대통령이 한국의 경제대통령으로 부상하면서 50%가 넘는 지지율로 대통령이 된것은 많은 CEO경험으로 다져진 리더쉽 때문이었습니다.훌륭한 리더라면 자기가 앞장서서 부하들의 나약한 마음을 바로잡고 바른길로 갈수 있도록 인도하는 사람이 훌륭한 리더인것 같습니다. |
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| wjdwlsduf1 2008-05-17 18:09 |
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저는 내성적인 성격이라 리더쉽이 많이 부족하기에 평소에 리더쉽이 강한 사람들이 참 부럽습니다.훌륭한리더의 조건이란 많은부분을 갖추어야 되겠죠..사람들은 대부분 자기중심적으로 생각하고 움직이죠.그러다보면 여기저기서 다양한문제와 마찰이 생기기 마련인데 이런면들을 얼마나 잘융화하고 조화시켜서 상대방들이 나 자신을 믿고 따를수있게 할수있는자가 진정 훌륭한 리더를 가진사람이라 할수있는것 같습니다.훌륭한 리더를 갖춘사람이 되기가 그만큼 어렵다는 반증인것 같은데요.제가 생각하는 훌륭한리더의 조건은 부지런한 마인드로 끊임없이 노력하여 값진 성공을 이룬 누구나 인정하는 사람이며 상대방의 말을 귀기울여 들어줄주 아는 경청의 자세를 가진 자가 아닐까 생각합니다.개인주의가 팽배한 요즘~~자기 주장과 개성이 너무 뚜렷해서 남의 말을 들어주기보다 내 말부터 먼저하려고 하잖아요.그러면 상대방은 그 사람을 따르려기보다 쉽게 짜증날수 있을겁니다.상대방의 말을 진지하게 들어주는 사람에게 친근감과호감을 가지고 상대방도 접근해준다고 생각합니다.자연스레 내편으로 만들수있는 계기가 되는게 아닐까요?^^
또하나 무슨일을 하던지 자신감있는모습으로 임하며 추진력이 강한것을 들고 싶네요.우유부단하고 흐지부지한 사람은 믿음이 안가지만 당당하고 자신있는 모습으로 매사에 임하는 사람이 멋져보이고 믿고 따를수있을거란 생각이에요.(물론 자신감을가지고 생활하는거란 잘난척하는건 구분하고요^^)
중앙북스"존 맥스웰의 큐티리더쉽"을 통해서 올바른 리더쉽의 비법과노하우를 전수받아서 제게 부족한 리더쉽을 배우고 남에게 리더가있는 사람으로 인정받고 싶습니다.감사합니다! |
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| kazan38 2008-05-17 17:41 |
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| 어디로 갈지 앞길을 제시하고 성취욕과 동기를 부여하는 사람이 훌륭한 리더의 조건이라고 생각이 됩니다. |
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| azan60 2008-05-17 17:36 |
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| 먼저 앞장서서 솔선수범하는 자세를 보이는것 |
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| freemoa 2008-05-17 17:32 |
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| 훌륭한 리더는 우리들의 평범하게 생각하는 것과 다른 생각의 차이를 가지고 새로운 패러다임을 읽어 일을 추진하면서 부하직원들이 동감하고 따라올 수 있는 덕을 갖추고 행동하는 사람이라고 생각합니다. |
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| jointus 2008-05-17 17:18 |
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| 리더는 아랫사람의 의견을 들어줄 줄 알아야 한다. 시키기만 하고, 카리스마 있다고 리더가 아니다. 수용하고, 배풀라는 말이 아니라, 의견을 듣기만이라도 해달라. |
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| tabs1 2008-05-17 17:13 |
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항상 느끼는거지만 리더는 먼저 자기가 맡은 분야에 능력이 출중하고
임기응변이 뛰어나야 합니다.
경험상,아무리 리더가 유연하고 높은지위에 있더라도 그 일을 해결할 능력이 부족하다면
그 사람이 이끄는 배는 침몰 가능성이 꽤 클것이니까요.
그 다음에는 솔선수범을 보여야 합니다.
먼저 행하고 모범을 보이면 그 모습을 보고 그 사람의
영향력 안에 있을것인가 없을것인가를 사람들은 판단하니까요,
따르는 사람이 없으면 리더라고 할 수 없죠!!
이 솔선수범은 사람과 사람사이에 상당한 파급효과를 가져오기도 합니다.
위 두가지만 있더라도 훌륭한 리더가 될 수 있습니다.
지금까지 경험을 토대로 내린 제가 생각하는 리더의 표본이었습니다.
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| kwon4247 2008-05-17 16:39 |
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| 아마도 아랫사람을 배려할줄 하는마음이 아닐까합니다. |
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| irunc8rome 2008-05-17 16:38 |
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| be my family~~ |
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| khk1126 2008-05-17 16:25 |
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| 상대방 입장을 잘 이해해주면서 자신의 의견제시도 정확히 할줄알고, 솔선수범할 줄아는 자세가 필요하리라 생각함 |
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| ekek0413 2008-05-17 16:20 |
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| 남을 배려할줄 아는 따뜻한 마음을 지닌 사람이겠죠? |
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| dingpong 2008-05-17 16:12 |
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| 훌륭한 리더란 알게 모르게 자신을 희생할 수 있는 사람이라고 생각합니다. |
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| alflakrwk456 2008-05-17 15:25 |
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| 본인 스스로를 먼저 다스려야죠 |
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| vlzkcb587 2008-05-17 18:21 |
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| 훌륭한 리더는 불안함을 극복할수 있어야합니다. 무엇보다 위기의 순간에, 중요한 결정을 내려야 할 때, 감정의 기복이나 실수할지도 모른다는 공포에 휘둘려서는 안 됩니다. 그리고 적극적이고 지칠 줄 모르는 열정으로 헌신하여야 합니다. 원대한 이상과 항상 새로운 길을 발견해내는 창의성, 밑사람들에게 적절한 보상과 처벌을 할 줄 아는 지혜, 전략적 사고력을 지니고 있어야 합니다. |
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| 운영자 2008-05-14 12:02 |
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주제에 관한 댓글을 달아주세요~ 책30권을 선물로 드립니다!!
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예> 제가 생각하는 훌륭한 리더의 조건이란, 항상 목표의식을 고취시키고 비젼을 제시해주는 사람이
훌륭한 리더의 조건이 아닌가 생각합니다. ^^* |
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